Một trong những điểm đáng chú ý là dữ liệu hồ sơ học tập suốt đời, sau khi được tiếp nhận và lưu trữ hợp lệ trên Cơ sở dữ liệu quốc gia về giáo dục và đào tạo, sẽ được chia sẻ, liên thông và tích hợp tự động trên ứng dụng định danh quốc gia VNeID.
Từ 15/5, người dân có thể sử dụng học bạ và bằng cấp của mình ngay trên VNeID với giá trị pháp lý tương đương bản giấy.
Áp lực phải vào trường chuyên, đại học top đầu đang đẩy nhiều học sinh vào cuộc đua quá sức. Khi tấm bằng trở thành thước đo duy nhất, giáo dục dễ đánh mất mục tiêu giúp mỗi người tìm được con đường phù hợp để trưởng thành.
Từ 15/5, người dân có thể sử dụng học bạ và bằng cấp của mình ngay trên VNeID với giá trị pháp lý tương đương bản giấy theo quy định mới tại Nghị định 88/2026/NĐ-CP.
Thay vì phải lỉnh kỉnh các loại giấy tờ photo công chứng mỗi khi làm thủ tục hành chính hay xin việc, từ ngày 15/5, người dân có thể sử dụng học bạ và bằng cấp của mình ngay trên VNeID với giá trị pháp lý tương đương bản giấy.
Cuộc khảo sát vào năm 2025 cho thấy 19,4% lực lượng lao động thường trú ở Singapore có trình độ học vấn vượt quá yêu cầu công việc.
Trước áp lực của kỳ tuyển sinh cận kề, nhiều phụ huynh vẫn cuốn theo vòng xoáy bằng cấp mà quên rằng thấu hiểu năng lực mới là chìa khóa mở ra tương lai bền vững. Việc định hướng sai lầm có thể đẩy con em mình vào những ngã rẽ đầy mệt mỏi.
Từ 15/5, người dân có thể sử dụng học bạ và bằng cấp của mình ngay trên VNeID với giá trị pháp lý tương đương bản giấy.
Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm TP Hồ Chí Minh, thị trường lao động tại TP trong tháng 4/2026 ghi nhận tín hiệu phục hồi tích cực, song tình trạng mất cân đối cung - cầu vẫn diễn ra rõ nét, đặc biệt ở nhóm lao động có tay nghề và một số lĩnh vực chuyên môn.
Từ 15/5, hành vi bán thuốc kê đơn khi không có đơn thuốc bị phạt 10-20 triệu đồng, người trực tiếp tham gia bán lẻ thuốc không có bằng cấp chuyên môn bị phạt 1-3 triệu đồng.
Thống kê nhu cầu người tìm việc – việc tìm người theo tiêu chí ngành nghề cho thấy, tổng nhu cầu tuyển dụng trong tháng 4/2026 đạt 27.103 vị trí, trong khi số người tìm việc là 18.595 người.
Bang Pennsylvania (Hoa Kỳ) khởi kiện Character.AI với cáo buộc chatbot trên nền tảng này giả danh bác sĩ, đưa ra lời khuyên tâm lý và cung cấp thông tin giấy phép không có thật. Vụ việc được xem là phép thử pháp lý đầu tiên nhằm xác định ranh giới trách nhiệm của AI trong lĩnh vực y tế.
Người dân có thể cập nhật phiên bản mới nhất của VNeID để sử dụng các tiện ích như tự đồng bộ học bạ, bằng cấp và đăng ký xe ngay khi hệ thống mở tính năng.
Giáo dục đại học (ĐH) Việt Nam đang chứng kiến bước chuyển mạnh mẽ trong đào tạo tiến sĩ. Mục tiêu không chỉ là đào tạo người có bằng cấp cao, mà là hình thành đội ngũ nhà khoa học có năng lực nghiên cứu độc lập, tạo ra tri thức và sản phẩm có giá trị.
Nhiều người có học vấn cao vẫn gặp khó khăn tài chính, trong khi không ít người ít bằng cấp lại xây dựng được tài sản lớn. Theo các chuyên gia, nguyên nhân không nằm ở trí tuệ mà ở tư duy và những rào cản tâm lý liên quan đến tiền bạc.
Theo Nghị định số 90/2026 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực y tế, có hiệu lực thi hành từ ngày 15-5-2026, hành vi bán thuốc kê đơn khi không có đơn thuốc sẽ bị phạt 10-20 triệu đồng.
Hành vi bán thuốc kê đơn khi không có đơn thuốc bị phạt 10-20 triệu đồng, người trực tiếp tham gia bán lẻ thuốc không có bằng cấp chuyên môn bị phạt 1-3 triệu đồng, bắt đầu từ 15-5.
Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị về 'Xây dựng và phát triển Thủ đô Hà Nội trong kỷ nguyên mới' đã mở ra thời cơ lớn để giáo dục Hà Nội bứt phá. Tuy nhiên, để tạo ra nguồn nhân lực thực chất, xứng tầm vị thế mới, ngành Giáo dục phải quyết liệt thay đổi tư duy, dám nhìn thẳng vào những hạn chế về bệnh thành tích và rào cản bằng cấp hiện nay.
Công tác cán bộ là việc hệ trọng của Đảng. Chọn đúng người thì tổ chức mạnh, công việc thông suốt, qua đó sẽ nhân lên niềm tin của người dân vào sự lãnh đạo của Đảng. Chọn sai người thì không chỉ một vị trí bị ảnh hưởng, mà có khi cả một tập thể phải gánh hậu quả. Bởi vậy, việc lựa chọn, quy hoạch, bổ nhiệm cán bộ đủ phẩm chất, năng lực, uy tín luôn được xác định là nhiệm vụ 'then chốt của then chốt'.
Trong lúc phà đang cập bến, nhưng chưa cập bờ hẳn, bà T. đã vội bước xuống nên bị mỏ phà chèn qua người dẫn đến tử vong.
Bộ Giáo dục và Đào tạo vừa công bố dự thảo Thông tư quy định tiêu chuẩn người dạy nghề với điểm nhấn quan trọng: chuyển từ quản lý dựa trên văn bằng, chứng chỉ sang đánh giá năng lực thực tế. Đây được xem là bước điều chỉnh mang tính 'đổi trục', phù hợp với yêu cầu đào tạo gắn với thực hành và nhu cầu nhân lực trong bối cảnh mới.
Dự thảo mới về tiêu chuẩn giáo viên nghề mở ra kỳ vọng đột phá khi chuyển trọng tâm từ bằng cấp sang năng lực thực tế. Tuy nhiên, để chính sách thực sự là đòn bẩy, cần hóa giải nguy cơ 'hành chính hóa' văn bằng, đảm bảo các chứng chỉ sư phạm không trở thành rào cản ngăn bước những bàn tay vàng vào môi trường giáo dục.
Dự thảo Thông tư quy định tiêu chuẩn người dạy nghề của Bộ GD&ĐT mở ra cách tiếp cận mới cho giáo dục nghề nghiệp: chuyển từ quản lý dựa trên văn bằng, chứng chỉ sang đánh giá năng lực thực tế.
Đỗ Thị Hương Ly (sinh năm 1998) sở hữu điểm GPA gần tuyệt đối bậc thạc sĩ, nhiều học bổng và kinh nghiệm thực tế tại các tổ chức lớn. Dù vậy, cô vẫn phải nộp gần 1000 đơn ứng tuyển việc làm do rào cản visa. Hương Ly nhận thấy bằng cấp xuất sắc là chưa đủ, mà hồ sơ năng lực, mạng lưới quan hệ và khả năng tạo sự khác biệt mới là chìa khóa giúp sinh viên Việt cạnh tranh quốc tế.
Theo bản tin thị trường lao động quý I/2026 của Bộ Nội vụ vừa công bố, cả nước ghi nhận khoảng 1,06 triệu người trong độ tuổi lao động thất nghiệp. So với cùng kỳ năm trước, con số này tăng thêm 21.800 người.
Việc xây dựng tiêu chuẩn người dạy nghề theo hướng coi trọng năng lực thay vì bằng cấp đang mở ra một bước ngoặt trong tư duy quản lý giáo dục nghề nghiệp.
Quý I/2026, cả nước ghi nhận hơn 123.000 người lao động nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, phần lớn không có bằng cấp, chứng chỉ.
Chúng ta đang sống trong một thời đại mà năng lực không còn là lợi thế hiếm. Người giỏi không thiếu. Người chăm chỉ không hiếm. Người có bằng cấp, kinh nghiệm, kỹ năng… ngày càng nhiều. Nhưng điều khiến một con người được tin tưởng, được lựa chọn, được nâng đỡ, lại không nằm ở những gì có thể đo đếm. Nó nằm ở cảm giác mà họ để lại trong lòng người khác.
Trong quý I/2026, cả nước ghi nhận hơn 123.000 người lao động nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, giảm so với quý trước và cùng kỳ năm ngoái. Số người có quyết định hưởng trợ cấp cũng lên tới hơn 120.000 trường hợp.
Phân tích cơ cấu người nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp cho thấy nhóm lao động không có bằng cấp, chứng chỉ chiếm trên 60%. Trong khi đó, lao động có trình độ đại học trở lên chiếm gần 20%, phần còn lại thuộc các nhóm trình độ cao đẳng, trung cấp hoặc có chứng chỉ nghề.
Việt Nam có gần 1,6 triệu thanh niên '3 không' trong quý I, cho thấy thị trường còn biến động nhưng cũng mở ra cơ hội nâng cấp hệ thống đào tạo và nhân lực trẻ, theo chuyên gia.
Không dừng lại ở truyền thụ tri thức, giáo dục đại học đang đứng trước yêu cầu phải đào tạo ra những con người biết tạo giá trị và phụng sự xã hội. Talkshow 'Giáo dục và tinh thần phụng sự trong thời đại mới' tổ chức ngày 21/4 tại Trường Đại học Quang Trung đã phần nào phản ánh xu hướng này.
Trường Đại học Điện lực thông báo tuyển dụng viên chức năm 2026 với 85 chỉ tiêu, gồm 61 chỉ tiêu cho vị trí chuyên ngành và 24 chỉ tiêu cho vị trí chuyên môn dùng chung.
Xây dựng thị trường lao động Thủ đô phát triển toàn diện, bền vững và hiện đại, trọng tâm là nâng cao chất lượng nguồn nhân lực gắn với chuyển dịch cơ cấu lao động theo hướng kinh tế số, kinh tế xanh.