Ngành dệt may Việt Nam cán đích năm 2024 với doanh số 44 tỷ USD, tăng trưởng 11%. Nhờ sức bật này, tiền lương và việc làm cho lao động ngành may mặc với phần lớn là lao động nữ, cũng có được một năm 'ấm áp' hơn với mức lương tăng đáng kể.
Công ty của bà Trịnh Thanh Hiền (Quảng Nam) ký hợp đồng lao động áp dụng theo lương thỏa thuận. Bà Hiền có thời gian làm việc được 5 năm, lương 7.000.000 đồng/tháng bao gồm cả đóng BHXH và tăng ca.
Ở một số doanh nghiệp, mức lương tháng của công nhân lao động phổ thông có thể lên đến hơn 13-17 triệu đồng/tháng. Đây là kết quả của nhiều chính sách đãi ngộ xứng đáng từ phía doanh nghiệp và sự nỗ lực của bản thân người lao động.