Thời điểm cuối năm, nhiều công ty bắt đầu chi trả thưởng Tết, lương tháng 13 cho nhân viên. Bài viết dưới đây sẽ giải đáp thắc mắc tiền lương tháng 13, tiền thưởng Tết có phải nộp thuế TNCN hay không.
Hàng chục công nhân làm việc ở Công ty CP Keyhinge Toys Việt Nam (KCN Hòa Khánh, TP Đà Nẵng) tập trung đòi tiền lương, tiền chế độ trong ngày làm việc cuối cùng của năm.
Sau khi nhận khoản thưởng Tết và lương tháng 13, Thu Anh (27 tuổi) nộp đơn xin nghỉ. Cô đã nhận lời đầu quân cho một công ty đối tác, sau kỳ nghỉ Tết sẽ chính thức làm việc.
Thời điểm cuối năm, nhiều công ty bắt đầu chi trả tiền lương tháng 13, tiền thưởng Tết cho nhân viên. Vậy người lao động có phải trích tiền lương tháng 13, tiền thưởng Tết để đóng BHXH và nộp thuế TNCN hay không?
Theo quy định, nếu đạt được đến mức thu nhập phải chịu thuế thu nhập cá nhân (TNCN) thì tiền thưởng Tết và lương tháng 13 của người lao động vẫn phải nộp thuế TNCN.
Giữa làn sóng thấp thỏm đợi Tết, lương tháng 13 chính là thứ khiến người ta nôn nao, hồi hộp hơn cả.
Trước Tết, người lao động lại mong chờ 'lương tháng 13' để có một cái tết đầy đủ, ấm cúng hơn. Vậy, lương tháng 13 là gì?