'Làn sóng'' nhân viên y tế xin nghỉ việc, chuyển công tác diễn ra tại nhiều tỉnh, thành phố, trong đó có Ninh Bình. Điều này đã làm ảnh hưởng đến chất lượng, hiệu quả hoạt động khám, chữa bệnh của các cơ sở y tế công lập. Ở Ninh Bình, thực trạng này dù chưa ở mức 'báo động', song ngành Y tế đã đưa ra nhiều giải pháp nhằm 'giữ chân' nhân lực y tế khu vực công.
Ngoài nguyên nhân về thu nhập thì áp lực công việc, tâm lý ngại trách nhiệm cũng là nguyên nhân gia tăng tình trạng hàng loạt công chức, viên chức ở tỉnh Bình Thuận xin nghỉ việc
Chỉ trong vòng hơn 3 năm, tỉnh Bình Thuận đã có hơn 700 cán bộ, công chức, viên chức xin nghỉ việc, tập trung chủ yếu ở các ngành giáo dục, y tế. Tình trạng nghỉ việc hàng loạt kéo theo những hệ lụy không nhỏ, nên cần xem xét và có giải pháp kịp thời.
Theo thống kê chưa đầy đủ từ ngành chức năng, từ 2018 đến nay, trên địa bàn Hải Phòng có tình trạng nguồn nhân lực ngành y tế khối công lập nghỉ việc, chuyển việc sang khối y tế dân lập năm sau cao hơn năm trước.
Theo đại diện Sở Y tế TP Hồ Chí Minh, trong thời gian qua, với việc thực hiện đồng bộ các giải pháp, tình trạng nhân viên y tế nghỉ việc tại các cơ sở y tế công lập trên địa bàn TP đã có xu hướng giảm.
Thông tin trên được ông Nguyễn Hải Nam - Phó Chánh Văn phòng Sở Y tế cho biết tại buổi họp báo của UBND TPHCM.
Đây là thông tin được ông Nguyễn Hải Nam - Phó Chánh Văn phòng Sở Y tế TP Hồ Chí Minh cung cấp cho báo chí tại buổi họp báo vào chiều 10/8.
Đó là thông tin được ông Nguyễn Hải Nam - Phó Chánh văn phòng Sở Y tế TP HCM cho biết tại cuộc họp báo về tình hình kinh tế - xã hội và dịch bệnh trên địa bàn TP HCM, chiều ngày 10/8.
Ngày 10-8, Sở Y tế thành phố Hồ Chí Minh thông tin, số nhân viên y tế nghỉ việc từ đầu năm 2023 đến nay đã giảm so với năm trước.
Nhiều cán bộ, công chức, viên chức tại Kon Tum xin nghỉ việc do áp lực, lương thấp, khối lượng công việc nhiều...
Qua thống kê, từ 1-7-2022 đến 30-4-2023, toàn tỉnh Bình Thuận có 215 cán bộ, công chức, viên chức nghỉ việc, chiếm 1,26% tổng số cán bộ, công chức, viên chức của tỉnh.
Chưa dám so sánh với lương công chức ở các nước phát triển, mới chỉ so với 3 nước trong khu vực (trong đó có 2 nước có chỉ số GDP xếp sau Việt Nam), mà lương 'người nhà nước' của ta vẫn thua khá xa họ. Nghĩ mà chạnh lòng!
Theo báo cáo của Bộ Nội vụ, cả nước có gần 19.000 công chức, viên chức thôi việc từ tháng 7/2022 đến hết 6/2023, bình quân mỗi tháng gần 1.600 người.
Bộ Nội vụ ghi nhận từ đầu tháng 7/2022 đến hết tháng 6/2023, cả nước có gần 19.000 công chức, viên chức thôi việc, nhiều nhất tại các địa phương như: Hà Nội, TP. HCM, TP. Cần Thơ, Lâm Đồng, Bình Dương...
Trong 1 năm qua, tổng số công chức, viên chức thôi việc là 18.991 người, trong đó chủ yếu ở nhóm viên chức sự nghiệp giáo dục - đào tạo và sự nghiệp y tế.