Trong bối cảnh ngành bán lẻ biến động, AEON Việt Nam định hình chiến lược nhân sự bền vững, lấy con người làm trọng tâm để kiến tạo môi trường làm việc lý tưởng.
Giữa một thị trường lao động đầy biến động, thế hệ nhân sự trẻ ngày nay không chỉ tìm kiếm một công việc ổn định, mà còn khát khao một sự nghiệp có ý nghĩa, một môi trường làm việc có thể thúc đẩy họ phát triển toàn diện. Thấu hiểu sâu sắc mong muốn đó, AEON Việt Nam đã và đang nỗ lực kiến tạo một nơi làm việc lý tưởng, nơi mỗi cá nhân đều có cơ hội tỏa sáng.
Công ty TNHH AEON Việt Nam một lần nữa lập 'cú đúp' năm thứ hai liên tiếp tại Lễ trao giải 'Nơi Làm Việc Tốt Nhất Châu Á 2025' (HR Asia Award). Doanh nghiệp là nhà bán lẻ duy nhất được vinh danh là 'Nơi Làm Việc Tốt Nhất Châu Á' năm thứ 7 liên tiếp, đồng thời chiến thắng hạng mục 'Doanh Nghiệp Có Môi Trường Làm Việc Đa Dạng, Bình Đẳng và Hòa Nhập' (D.E.I).
AEON xác định Việt Nam là thị trường chiến lược trọng điểm bên cạnh Nhật Bản, đặt mục tiêu đến năm 2030 sẽ tăng gấp 3 lần quy mô.
Tại lễ trao giải 'Nơi Làm Việc Tốt Nhất Châu Á 2025' (HR Asia Award), Công ty TNHH AEON Việt Nam (AEON Việt Nam) là nhà bán lẻ duy nhất được vinh danh là 'Nơi Làm Việc Tốt Nhất Châu Á' năm thứ 7 liên tiếp và hạng mục 'Doanh nghiệp có môi trường làm việc đa dạng, bình đẳng và hòa nhập' (D.E.I) năm thứ hai liên tiếp.